乌当区前7月高校毕业生就业超过5500人，就业形势看涨

今年以来，乌当区在高校毕业生就业方面采取了多项实质性措施，致力于为高质量发展注入人才动力。通过送出岗位、政策、服务等多维度支持，乌当区积极创造有利条件，以吸引高校毕业生在这里实现就业梦想。区内开展了广泛的政策宣传，以及针对高校毕业生的就业指导和创业活动，努力打造良好的就业氛围。通过多次访企拓岗活动，以及积极推动企业创造更多就业机会，已经成功开发了1000余个就业岗位。

同时，乌当区也在职业指导和就业方面不遗余力。区内举办了多场职业指导活动，为近6381名高校毕业生提供了服务。还通过“访校送岗”等方式，深度连接高校与企业，为双方的合作提供畅通渠道，探索了订单式人才培养与就业新模式。此外，乌当区积极推行“百万见习岗位募集计划”，为毕业生提供了实践机会，已经开发了413个见习岗位，安置了190余名毕业生。

在“引”和“育”高校毕业生方面，乌当区也有着积极举措。结合区内的产业发展需求，区内企业积极走出去，前往省外高校招聘毕业生，共有250余人在这里找到了就业机会。在产业发展方面，乌当区推动了“马兰花”行动，注重提升高校毕业生的职业技能和创业能力。通过与贵州师范学院、贵州工商职业学院等高校的合作，已经为1145人次提供了创业培训，其中包括404名应届毕业生。