德国体育周报记者 杨子江
在竞技场上,拜仁击败多特蒙德,连续十次夺得德甲冠军。在竞技场之外,拜仁正在考虑复制多特蒙德的“刮彩票”模式来捍卫自己在欧洲足球中的地位。但是,这种模式对拜仁真的可行吗?
依靠刮彩票模式,多特蒙德多年来淘来的奥斯曼·登贝莱、贝林厄姆和哈兰德已经或将给俱乐部带来巨大的转会收入,这让慕尼黑人羡慕不已。《踢球者》透露,包括董事长卡恩在内的管理层正在制定一个致力于让拜仁重返欧洲之巅的计划。这个计划的核心是转会政策。拜仁可能会效力于多特蒙德,未来购买20-23岁有前途的球员作为投资重点,然后这些球员也可以用来卖利润。
至于创纪录的2018-19赛季,营收为7.5亿,当季税后利润为5240万,但到2020-21赛季,营收降至190万,虽然仍盈利,但几乎可以忽略不计。拜仁是德甲的领头羊,但他也必须勒紧腰带,学会做“普通人”。拜仁的考虑与经济利益密切相关:在疫情期间,拜仁也遭受了巨大的经济损失。2020-21赛季的财务报告显示,拜仁的总收入为6.439亿欧元,仅相当于2016-17赛季的水平,当时为6.405亿。2019-20赛季,拜仁的营业额仍高达6.98亿。
相比之下,多特为17岁的贝林厄姆支付了2500万转会费,拜仁却缺乏这样的勇气。转会费的持续上涨也给拜仁现有的转会策略带来了很大的压力。像姆巴佩和哈兰德这样的球员,拜仁完全“买不起”——2020年夏天,曼联为16岁的汉尼拔支付了1000万欧元的摩纳哥,而拜仁只花了500万就拿到了扎比策,这仍然是纳格尔斯曼自降工资和强烈要求的情况。
拜仁的薪资要求也越来越高。这几个赛季,拜仁的薪水成本急剧上升。上一财年,拜仁的工资总支出高达3.5亿欧元,比多特高出1.5亿。或者更直白地说,卢卡斯·埃尔南德斯的到来提高了拜仁的工资上限。在马竞,卢卡斯税后年薪是400万,但2019年夏天来到拜仁,其年薪约为税前1700万,甚至比续约前的穆勒和诺伊尔还高,这在更衣室引起了不小的骚乱。因此,拜仁在之后的续约谈判中,将2000万设定为一个关口,莱万、穆勒、诺伊尔以及基米希等人基本都在这个水准,可如今2000万级别的球员在拜仁越来越多,财政压力很大。
这也可以从与莱万、诺伊尔、穆勒等老将的续约谈判中看出。莱万卡在合同期内,诺伊尔和穆勒的续约相对顺利,因为他们遵循了罗贝里时代留下的规则:30岁以上的老将每年续约一次。据《踢球者》报道,诺伊尔和穆勒将续约一年。预计穆勒将在35岁退役,而诺伊尔将取决于他们的健康状况。他们直到2024年都没有问题。
缺钱,迫使拜仁也要考虑多特蒙德路线。
然而,拜仁比多特蒙德更难获得20-23岁的年轻人,因为这些年轻人很难在拜仁获得首发位置。这就是拜仁在贝林厄姆之战中输给多特蒙德的原因。现在,拜仁很可能在阿德耶米和尼科·施洛特贝克之间的战斗中失败。即使是哈兰德在加入多特蒙德之前,如果他第一次来拜仁,恐怕也会替补莱万。
再者,拜仁面临的夺冠压力远高于多特蒙德。因此,拜仁很难给球员一个容错的空间。当然,阿贾克斯中场新秀赫拉芬贝赫是符合拜仁年龄要求的签约,但拜仁必须像本赛季的夸西、于帕梅卡诺或阿方索·戴维斯那样承担19岁荷兰人的错误。
对德甲来说,每年都要夺冠 欧冠半决赛的拜仁太难了。纳格尔斯曼非常清楚这一点:“如果我做不到这一点,那么我只能离开。”如果拜仁高层真的想获得人才,让年轻人得到足够的锻炼,也许应该采用双轨模式:用年轻人打德甲,用老兵打欧冠,但这会让那些经常坐板凳的“2000万年薪先生”显得过于奢侈。
连续十次获得德甲冠军的伟业已经完成,但是要简单地复制“多特蒙德模式”,绝非易事。